人自呱呱落地就一直朝向归返天乡的路走，我们常常会思考，这路痛苦比快乐多，何苦来哉!!! 于是自古哲学家，神学家一直探讨着人辛辛苦苦地走这一遭， 所谓何来。人从何而来，人往哪里去，人生过程历练又为了什么，善恶因果与我何干？

在讨论信仰与企业发展之前，个人先对因果关系的理解做一说明：在宗教的探讨常有因果的演绎，精神不灭的论述。我们每一个个体出生时，几乎就已经确定了个性、聪明才智、高矮胖瘦美丑，甚至一生的大运。谁做的决定？如何决定? 佛家说前世种的因，这世承受果报。以六道轮回（天、人、阿修罗、畜牲、饿鬼、地狱）的观点看待生命的结束与再生，生命于尘世间的功过论定个人六道的出路，除非大善大恶之生命，否则将于世间轮回不已。天主教说天主赐给人生命，造就人生来就有不同的宿命，接受了这天生差异，才能坦然的面对考验，达成天主赋予的使命。天主教对生命的历程用自由的观点说明，天主给人最大的自由，人们藉由天主赐与的智慧，自由的活出自己的一生善与恶，往生时做最后的审判， 决定灵魂往天堂，进入炼狱继续磨练或十恶不赦下地狱结束人的一生。

工业发展以后，大部分人的生活模式进入工作时间比家庭生活多的景况，不管是心灵上的陶养或物质上的需求，一半以上时间的生命是在工作场所度过的。一个企业在求生存与求发展的同时，在公司运作稳定与利润追求的目标外，除了需要给员工不虞匮乏的物质生活，更重要的是能够让员工在精神领域上能够得到一定的进展，创造明日良善的果报。

PSI希望给予员工更多机会思索自己的生命，期待能够更加丰富公司员工的精神生活，让每个人都有机会了解自己的使命、自己的成长。经过十多年的经营，PSI一直着眼于运作系统完善的规划，让员工于工作上有所依归，客户有信心的知道何时、何种价格，会拿到何种质量的产品。2013年7月更换ERP系统，导入鼎新Tiptop，接下去到年底希望完善跟客户的沟通系统，期待 2014年年底前能让客户感受到PSI进一步快速与透明的服务。于公司运作较顺畅时，2013年底的干联会公司将思考如何提供员工不同的信仰介绍，经由信仰的力量，让员工走出良善，自动自发的公司治理文化，让每个人的心灵生活更加的亮丽，也让公司因着物质与精神结合的力量，达成员工有工作的压力，但没有情绪压力的单纯化管理目标。