十二月四日,一個風和日麗的日子,和同事一路飛奔陽金公路上,雖然身體微恙,卻被緊張又興奮的心情牽絆著。今天是研騰年度的幹部聯誼會,公司精心挑選了八烟溫泉會館,做為聯誼的基地,雖然剛加入這個大家庭,卻恭逢盛事,心情那有不雀躍的。 |
第一天的主題是各單位報告2011年的年度目標與計畫。每一單位的菁英幹部在時間控制內上台說明2011年一年度計畫,依著各部門的職責與執行進度,詳盡地說明介紹,並解釋與其他部門的合作關係。每個執行單位,展現應有的專業與合作,每個人的表現真是可圈可點,令我受益良多,也對公司的營運有更進一步的了解,更高興自己有機會與這麼多專家合作。一個宏亮的聲音劃破全場,中氣十 |
足的音調,讓人想聽他為何如此自信 ? Alex,SMT的靈魂人物,雖有粗曠的外表,對SMT的生產製程與效率的提昇卻能鉅細靡遺的解說,整個團隊的表現,合作無間,令人刮目相看。緊湊的行程,在大家長 Gilbert勉勵聲中結束。
晚宴熱鬧的氣氛,取代了下午的緊張,美酒佳餚,酒酣耳熱之餘,大家也盡情高歌,唱出了希望與情感。在這青山空谷間流竄著一群志同道合的好歌聲。
天剛亮,就見到同事們精神抖擻地用著熱騰騰的早餐,愉悅地迎接著今天的特別節目 – IPO 內控審查及IFRS專題演講。面對公司未來的挑戰與發展,特別邀請了公司現任的安侯建業聯合會計師事務所吳美萍會計師,為大家解說與研騰息息相關的公開發行及IFRS,藉由導引之方式帶領大家對研騰的遠景做一個深入簡出的課題。
席間年輕貌美充滿熱情的吳會計師,幽默的機智淡化了嚴肅的主題,吳會計師豐富的親和力與實務的專業經驗,為大家開啟了知識的門。公開發行是公司擴大經營必經之路,也是創造員工與企業利益共享的機會,因應公開發行,公司必須建立內部控制制度準則,透過書面,制訂內部稽核實施細則及自行檢查作業方法。內控為合理確認下述目標之達成(1)營運效果及效率。(2)財務報導之可靠性。(3)相關法令之遵循。而內控制度之設計,涵蓋了所有營運活動。在演講的過程中,吳會計師穿插了銷售及收款循環,採購及付款循環的有獎徵答,幽默風趣吸引了同事們的注意也增進彼此的互動,進而提升各主要幹部的吸收與活用。
IFRS,預計2013年上市櫃公司將全面採用,吳會計師豐富的專業知識,由淺入深交待了IFRS的影響,行程與應配合辦理事項,並對相關層面因應之道,侃侃而談,補足了同事們事業知識,也溝通了各單位對未來IFRS轉換工作角色的了解。IFRS之轉換過程非僅涉及會計層面,更影響了公司內部眾多事物,需要各單位之全力配合,例如系統須全面檢視及升級即是。
謝謝吳會計師這麼精湛專業的演講,從吳會計師的熱情與執著,及其做事態度,可以感受到她對公司未來的掌握,有很深入的研究與了解 。收起滿滿的行囊,也帶著滿滿的收穫與信心為下一站加油 !