2011 業務教育訓練心得
撰:劉波
本次公司組織業務培訓,主要針對公司運作及業務接單報價流程進行了培訓,課程的實用性很強,老師講的更是活潑生動,經此次培訓使我們領會到了作為一個合格的業務人員需具備哪些要點。 |
必須明確自己在工作中的職責,其次才可以制定出合理的銷售目標. 制定銷售目標必須符合SMART原則,所謂SMART原則,即是目標必須是具體的,必須是可以衡量的,必須是可以達成的,目標必須和工作責任有相關性,必須具有明確的截止期限。 |
加強業務學習,提升專業素養。通過這次培訓,使我們也認識到了自己的不足,需要去加強學習,提升自己,才能為公司創造更多的價值。在今後的工作中,需要對此次培訓的業務專業知識融會貫 |
通,實際運用。我們是一個EMS (電子製造服務)公司,就需有專業性的對待與服務客戶,瞭解各客戶的產品知識,瞭解不同客戶的產品需求,進而提供客戶最好的服務。同時我們需增強自己的談判技巧,使得在與客戶的談判中,既使客戶滿意,亦能為公司爭取合理的利益。
業務部門與其他部門的協作與溝通,溝通是真誠搭建理解的坦途,只有真誠溝通才能互相理解,只有溝通好了才能及時發現問題,解決問題。
有這樣一個故事:
獅子和老虎之間爆發了一場激烈的衝突,到最後,兩敗俱傷。
獅子快要斷氣時對老虎說:「如果不是你非要搶我的地盤,我們也不會弄成現在這樣。」
老虎吃驚的說:「我從未想過要搶你的地盤,我一直以為是你要侵略我。
溝通!人不可能孤立的活在這世上,在這個五彩繽紛的世界裡,人與人之間要學會溝通,學會理解,獅子和老虎沒有溝通就按照自己的意願去行使自己的行為,結果是犧牲了自己的性命,多麼慘重的代價啊!試想,如果之前能先溝通一下,瞭解彼此的意願,那我想結局會很和諧。
對於公司這次的培訓,我們用心的去體會。今後,在具體的工作當中,我們將持續的努力,來為我們的客戶做真誠的服務。